2025年4月至6月，航天二院首次組織“航天精神宣講季”活動，通過開展形式多樣、豐富多彩的宣講活動，在全院掀起弘揚航天精神熱潮，形成了覆蓋全員的集中的精神洗禮，為二院高質量發展凝聚起精神力量。截至目前，全院開展航天精神宣講800余次，其中，領導干部120余次，技術專家240余次，技能工匠80余次，青年職工210余次，其他職工代表150余次，宣講活動有數萬人次參與其中，有力激發了全體干部職工干事創業的精氣神。
上下聯動，讓航天精神“立”起來
二院黨委高度重視航天精神的弘揚與傳承，在第十個中國航天日之際，以黨委文件的形式對“航天精神宣講季”活動作出部署，并在航天日主題活動上進行深入動員，提出明確要求。三個月來，全院上下聯動，充分利用航天日、五一、五四等契機，將航天精神融入中心工作，營造全員講好航天精神、航天故事的活動氛圍。
領導干部帶頭講。“航天精神宣講季”期間，二院黨委領導結合主題教育、專題調研等，深入基層一線，圍繞發展形勢宣講航天精神，推動各級黨組織從政治高度統籌做好傳承弘揚航天精神各項任務。院屬單位黨委、各黨支部書記結合實際在各類會議、活動中向干部職工進行航天精神宣講，起到了良好的模范帶頭作用。
項目隊伍示范講。“航天精神宣講季”的首場宣講，三位重點項目負責人分享了科研一線弘揚航天精神、推動各項任務圓滿完成的先進事跡。二院多支外場試驗隊利用進場動員、重點任務部署會等契機，項目負責人、試驗隊政委進行航天精神專題授課。院各重點項目隊伍結合任務進度開展主題宣講活動，由項目負責人為設計師宣講航天精神，參與人員覆蓋項目管理人員、一線設計師等。
先進典型引領講。二院以“弘揚航天精神 品讀工匠故事”為主題，組織勞模微講堂15場。二院團委在“青馬工程”等培訓中安排受表彰的青年先鋒講授踐行航天精神典型故事。二部、23所、25所和801廠等單位成立由 各領域先進典型組成的宣講團，現身說法宣講航天精神?？臻g工程總體部邀請航天員聶海勝、25所邀請航天員桂海潮為二院職工講述飛天征程中的動人故事。699廠邀請勞動模范、大國工匠走向講臺，講述航天精神在打造國之重器中的時代價值。多家單位組織五一、五四受到表彰的技能人才、優秀青年和突擊隊代表分享立足崗位踐行航天精神故事。
全員參與廣泛講。院屬單位充分利用航天日等契機，通過進校園、進社區等活動，組織廣大干部職工以技術專家、航天青年、居民代表、學生家長等身份走進駐地社區、周邊中小學等，分享在航天精神的指引下，在攻堅中努力奮進的感人故事。網絡信息總體部、203所等單位組織弘揚航天精神主題沙龍活動，一線職工通過講述工作中的故事，分享對航天精神的理解。宣講季期間，二院通過一系列活動的開展，營造了人人都是宣講師、人人積極參與航天精神宣講的濃厚氛圍。
創新賦能，讓航天精神“活”起來
“航天精神宣講季”將航天精神內涵融入一系列富有時代氣息和創新活力的載體之中，有效突破了傳統宣教可能存在的“距離感”，讓航天精神真正“活”起來，走入每一名職工內心。
深耕講堂陣地，讓航天精神“聲”入人心。各單位在鞏固傳統講堂的基礎上，著力提升宣講活動的吸引力和感染力，從而實現從“單向灌輸”到“雙向共鳴”的轉變。“專題授課”精準發力。組織“傳承航天精神，弘揚文化自信”專題講座，講述“兩彈一星”、載人航天、探月探火等跨越性突破和孕育形成的航天精神。“青年力量”接力發聲。25所與北京市團校聯合開展宣講活動，就航天精神傳播、宣講等持續深化交流合作。206所開展“致未來的自己”書信活動，將航天精神融入書信之中,在活動中進行宣講。
打造互動體驗，讓航天精神“身”臨其境。宣講活動創新打破“臺上臺下”的界限，通過沉浸式、參與式、體驗式的活動，讓干部職工在親身實踐中深化對航天精神的理解。“小劇場”寓教于樂。二院組織“傳播空天”航天軍事科普與科技傳播大賽，通過演講、短劇、脫口秀等新穎的宣講方式，演繹航天技術的發展和航天精神的傳承。二院青馬學員以青言青語演繹的航天精神風采展示情景劇《院史館奇妙夜》，闡釋了對航天精神的獨特理解，演出廣受好評。207所舉辦沉浸式小劇場閱讀活動，精心策劃了形式豐富的表演，讓職工重溫歷史，弘揚革命精神、航天精神。“共建式”增強互動。二院組織“遇見空天”航天軍事科普高校行活動，科普專家走進北京航空航天大學、北京理工大學、電子科技大學等，開展系列專業知識講座和航天精神故事宣講。二院與駐區多家中小學結對共建，通過各種交流互動方式，傳播航天知識，感悟航天精神。208所組織127名青少年觀禮神舟二十號發射，讓孩子們近距離接觸航天，感受航天精神偉力。成都分院等單位開展“家屬開放日”等活動，以航天精神為紐帶，搭建起事業與家庭雙向奔赴的情感橋梁。
拓展媒體平臺，讓航天精神“云”上飛揚。二院充分利用新媒體矩陣和融媒體手段，打破時空、環境限制，擴大宣傳覆蓋面和影響力，使航天精神在指尖上“活”起來。“云講廳”覆蓋全領域。201所“云上航天公開課”開講，來自全國各地500余所學校，超40萬師生和廣大網友在線觀看了這場“云中”公開課。航天長峰組織“線上云游”活動，通過直播，帶粉絲走進公司展廳等，沉浸式了解航天產業發展、航天精神傳承。“微視頻”傳遞大能量。空間工程總體部舉辦“微視頻”大賽，講述青年對航天精神的理解以及實踐的故事。二院抖音和多家單位視頻平臺精心制作航天精神主題微視頻，總播放量超百萬，活動素材通過樓宇電梯、內網等平臺傳播，形成線上線下聯動宣傳格局。
融入行動，讓航天精神“實”起來
“航天精神宣講季”活動緊密圍繞中心任務，摒棄空泛說教，著力推動航天精神從理論宣講向崗位實踐深扎根、向科研攻關最前沿延伸，切實讓航天精神在新時代煥發出強大的實踐偉力。
航天精神融入實踐，在“干”中彰顯本色。航天精神的生命力在于實踐，二院的宣講活動緊密圍繞項目研制、技術攻關、生產試驗等實際工作，引導職工將航天精神的力量轉化為崗位建功的自覺行動。“項目一線”見精神。二院多個重點項目將宣講課堂搬到研制一線，結合任務中的技術瓶頸、進度壓力、質量挑戰，二部、23所、206所和283廠通過在項目團隊中宣講航天精神，激勵職工面對困難迎難而上。“平凡崗位”顯擔當。宣講活動重點深入挖掘平凡崗位上建功立業的感人故事。706所等單位持續開展“奮斗的青春最美麗”“最美身邊人”“一線風采”等宣傳活動，通過加強對先進集體、優秀個人的宣傳報道，營造積極向上的思想氛圍。
航天精神凝聚合力，在“合”中淬煉精神。“航天精神宣講季”特別注重強化跨部門、跨專業、跨領域的協同合作。“聯合攻關”破壁壘。針對復雜系統研制中的協同難題，25所、201所、208所、天劍中心和長峰新聯等單位紛紛聯合院內外單位，組織主題宣講，引導技術人員弘揚航天精神，運用系統工程方法解決接口問題，提高工作效能。“師徒傳承”促共進。各單位普遍開展形式多樣的“導師帶徒”活動，將航天精神宣講融入其中。二部、208所等單位舉辦“導師帶徒”匯報展示，多家單位在“家庭導師帶徒”活動中，注重“學精神、學經驗、學作風”，通過師傅們的“言傳身教”，使航天精神的薪火相傳更加生動具體。
航天精神融入日常，在“常”中落地生根。為了使航天精神踐行更加常態化、長效化，二院探索將航天精神融入管理機制和日常行為規范。形成機制推進常態化。二院及院屬單位逐步建立起黨委專題研究、重大會議專門部署、貫穿全年專題宣傳航天精神等機制。融入日常注重長效化。二院在重點任務攻堅、關鍵節點動員部署和日常各領域工作推進中既講任務形勢，也講航天精神弘揚，強調要在推進年度各項任務完成過程中大力弘揚航天精神，使航天精神潛移默化融入職工的日常行為中。
“航天精神宣講季”是二院傳承弘揚航天精神的重要舉措，是一次全員參與的文化實踐。后續，二院將持續深化航天精神的傳承和實踐，繼續創新活動內容、形式，不斷豐富航天精神的時代內涵，讓航天精神在新時代綻放更加耀眼的光芒，指引空天防御事業創造更加輝煌的明天。
